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托育人員托育人員

台灣托育人員職缺數145筆
職務定義:
薪資平均範圍:
薪資職能報告
工作年資 1年以下 1~3年 3~5年 5~7年 7年以上
平均薪資 年資1年以下 : $24,382 年資1~3年 : $25,969 年資3~5年 : $28,074 年資5~7年 : $30,204 年資7年以上 : $32,997
    主題:

    來談談托育人員的緣起

    居家托育人員的前身稱為家庭保母,很多人應該都已經淡忘了這個行業之所出現的原因。讓我來喚起大家的記憶吧!

    在83-90年“家庭保母”被勞工局和就業輔導處大力的推廣,主因是整個就業市場的需求,女性加入職場的比率增加,又多屬在外地工作的情況,家庭結構由大家庭轉變成小家庭,家中不再有叔伯、手足、妯娌、長輩同住,當這些婦女走入職場後,孩子該由誰照顧?加上距離遠,爸媽又想隨時看得到自己的孩子,所以大部分就近尋找。當時政府覺得既然有這樣的托育需求,不如就鼓勵這些因為自己家中有幼兒,無法外出就業的家庭主婦,接受「嬰幼兒專業照顧者課程訓練」提供自己照顧孩童的能力,給這些需要托育的家庭。「嬰幼兒專業照顧者練課程」一班一班開,全盛期一年至少有三期的結訓人員,投入這項服務。

    早期的保母都將這份工作視為“副業”在做,漸漸地政府以孩童照顧安全為主軸制定規範,如居家安全的評鑑表、兒童發展評估(早療通報)。這些人經過一次次的在職訓,不斷的自我要求,盡心為這些孩子盡一份力量,把多到滿出來的“愛”注入這些收托兒身上,幾乎所有的保母都成了愛買一族,看到不錯的玩具、衣服買了就送給孩子,開口閉口就說我家的孩子、我家的寶貝或是我的OO(孩子名字),不清楚的人,還以為她講的是自已的孩子或自己的孫子呢!

    這就是家庭保母的溫馨親切感,很多孩子到成人了,都還會要回保母家玩喔!那是因為「家」的感覺常駐在這些孩子心裡。保母不懂得爭取甚麼,系統說甚麼就算心有不滿,還是為了讓家長可以請領那3000-5000的托育補助費,而情願待在系統裡。當然有些保母是選擇待在體制外,原因是什麼我不多加揣測。

    我想要說的是:一位適任的居家托育人員不好找,稱職的專業照顧者肩負著教導家長育兒知識、照顧孩童發展的重任,請體貼並支持您千挑萬選出來的托育人員。謝謝!

    轉載自:親子天下
    來談談托育人員的緣起
    職務類別:托育人員   職稱:托育人員   相關職缺:其它教育服務業  托育人員
    居家托育人員的前身稱為家庭保母,很多人應該都已經淡忘了這個行業之所出現的原因。讓我來喚起大家的記憶吧!

    在83-90年“家庭保母”被勞工局和就業輔導處大力的推廣,主因是整個就業市場的需求,女性加入職場的比率增加,又多屬在外地工作的情況,家庭結構由大家庭轉變成小家庭,家中不再有叔伯、手足、妯娌、長輩同住,當這些婦女走入職場後,孩子該由誰照顧?加上距離遠,爸媽又想隨時看得到自己的孩子,所以大部分就近尋找。當時政府覺得既然有這樣的托育需求,不如就鼓勵這些因為自己家中有幼兒,無法外出就業的家庭主婦,接受「嬰幼兒專業照顧者課程訓練」提供自己照顧孩童的能力,給這些需要托育的家庭。「嬰幼兒專業照顧者練課程」一班一班開,全盛期一年至少有三期的結訓人員,投入這項服務。

    早期的保母都將這份工作視為“副業”在做,漸漸地政府以孩童照顧安全為主軸制定規範,如居家安全的評鑑表、兒童發展評估(早療通報)。這些人經過一次次的在職訓,不斷的自我要求,盡心為這些孩子盡一份力量,把多到滿出來的“愛”注入這些收托兒身上,幾乎所有的保母都成了愛買一族,看到不錯的玩具、衣服買了就送給孩子,開口閉口就說我家的孩子、我家的寶貝或是我的OO(孩子名字),不清楚的人,還以為她講的是自已的孩子或自己的孫子呢!

    這就是家庭保母的溫馨親切感,很多孩子到成人了,都還會要回保母家玩喔!那是因為「家」的感覺常駐在這些孩子心裡。保母不懂得爭取甚麼,系統說甚麼就算心有不滿,還是為了讓家長可以請領那3000-5000的托育補助費,而情願待在系統裡。當然有些保母是選擇待在體制外,原因是什麼我不多加揣測。

    我想要說的是:一位適任的居家托育人員不好找,稱職的專業照顧者肩負著教導家長育兒知識、照顧孩童發展的重任,請體貼並支持您千挑萬選出來的托育人員。謝謝!

    轉載自:親子天下
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